Dirbame 4 darbo dienas per savaitę
Esame viena pirmųjų įmonių Lietuvoje savaitgalį pradedanti jau ketvirtadienį vakare. Penktadienį skiriame hobiams, šeimai, mokslams ar savo verslo idėjai vystyti.
Net 90% kolegų didžiuojasi šia iniciatyva
57% kolegų teigia, kad sumažėjo streso lygis
Veiklos efektyvumas išaugo net 23%
Siūlome ilgiausias darbostogas rinkoje
Galimybė iki pusės metų dirbti bet kurioje ES šalyje.
Populiariausios kryptys tarp mūsų kolegų: Ispanija, Italija ir, žinoma, Lietuvos apylinkės.
Rūpinamės darbuotojų sveikata
Tiek fizinė, tiek emocinė sveikata prisideda prie darbuotojų efektyvumo ir gerovės. Todėl darbuotojams suteikiame papildomą sveikatos draudimą, organizuojame bendras paskaitas nerimo ir streso suvaldymo temomis bei suteikiame galimybę konsultuotis su psichologu asmeniškai.
Kas Tavęs laukia?
Prisijungęs (-usi) prie Reguliacinės aplinkos komandos įgausi neįkainojamos patirties, užsitikrinsi greitą profesinį tobulėjimą informacinių technologijų srityje, sužinosi kas yra „Monstras“, kaip jis veikia ir kaip gimsta šiluma Vilniaus miesto gyventojų namuose. O svarbiausia - galėsi prisidėti prie patogesnio vilniečių gyvenimo rūpindamasis mums gyvybiškai svarbiais projektais.
Išdrįsk veikti!
Šioje pozicijoje būsi atsakingas (-a) už ekonominio reguliavimo analizę bei jos taikymą Bendrovės veiklose. Dirbsi su kainodaros, tarifų, reguliuojamos grąžos, investicijų vertinimo klausimais, prisidėsi prie sprendimų, turinčių tiesioginį poveikį Bendrovės finansiniams rezultatams ir ilgalaikei strategijai;
Analizuosi Bendrovės veiklai aktualią ekonominę ir reguliacinę aplinką, jos pokyčius bei poveikį kainodarai, tarifams, investicijų grąžai ir veiklos efektyvumui;
Rengsi ir teiksi pasiūlymus dėl kainodaros, investicijų ir veiklos modelių koregavimo, atsižvelgiant į galiojantį reguliavimą;
Vertinsi Bendrovės projektų ir veiklų ekonominį pagrįstumą reguliuojamoje aplinkoje, identifikuoti reguliavimo ir kainodaros rizikas;
Dalyvausi rengiant ir derinant reguliavimo, metodikų ir teisės aktų pakeitimų projektus, atstovaujančius Bendrovės interesus;
Atliksi ekonomines analizes, rengti skaičiavimus, vertinimus ir išvadas, pristatyti jas vadovybei ir suinteresuotoms šalims;
Konsultuosi Bendrovės padalinius kainodaros, reguliavimo ir ekonominio vertinimo klausimais, glaudžiai bendradarbiauti su projektų, finansų ir strategijos komandomis.
Kad būtum sėkmingas(-a), prireiks:
Energetikos sektoriaus (būtų privalumas centralizuoto šilumos tiekimo) teisinio reglamentavimo ir/arba ekonominio reguliavimo principų išmanymo;
Ne mažesnės nei 2 metų darbo patirties teisinio ir/arba ekonominio reguliavimo klausimais;
Ne mažesnės nei 2 metų darbo patirties infrastruktūriniuose sektoriuose (energetikos, vandentvarkos);
Analitinių gebėjimų ir projektų valdymo patirties;
Lyderystės, proaktyvumo, savarankiškumo, atsakingumo, gebėjimo dirbti komandoje;
Finansų ir apskaitos principų išmanybus būtų privalumas.
Mums rūpi darbuotojai:
Puoselėjame žmonių laiką sau: suteikiame galimybę dirbti 4 darbo dienų savaitės grafiku;
Nuotolinio darbo galimybė, lankstus darbo laikas;
Vienos ilgiausių darbostogų Lietuvoje – net iki 6 mėnesių galima dirbti po palme 😊;
Įgaliname drąsiai veikti ir skatiname savininkiškumą;
Skatiname darnų judumą Vilniuje, turime 3 biurus: Spaudos g. 6, V. Gerulaičio g. 10 ir Elektrinės g. 2.
Mėnesinis atlyginimas (bruto): 3100 iki 4000 Eur, gali būti mokama metinė kintama atlygio dalis atsižvelgiant į pasiektus rezultatus.
Esame darbdavys, užtikrinantis lygias galimybes ir sąlygas visiems kandidatams (-ėms), nepriklausomai nuo rasės, religijos, lyties, amžiaus, negalios, seksualinės orientacijos ar kitų su darbu nesusijusių požymių. Vertiname gebėjimus, motyvaciją ir norą prisidėti prie komandos.
Prisijunk jau dabar!
Palaikykime ryšį!
Atranka rūpinasi Talentų pritraukimo partnerė Eglė. Ji atsakys į visus iškilusius klausimus ir galės plačiau papasakoti, kokio žmogaus į savo komandą šiuo metu ieškome.
