Esame viena pirmųjų įmonių Lietuvoje savaitgalį pradedanti jau ketvirtadienį vakare. Penktadienį skiriame hobiams, šeimai, mokslams ar savo verslo idėjai vystyti.
Net 90% kolegų didžiuojasi šia iniciatyva
57% kolegų teigia, kad sumažėjo streso lygis
Veiklos efektyvumas išaugo net 23%

Galimybė iki pusės metų dirbti bet kurioje ES šalyje.
Populiariausios kryptys tarp mūsų kolegų: Ispanija, Italija ir, žinoma, Lietuvos apylinkės.

Tiek fizinė, tiek emocinė sveikata prisideda prie darbuotojų efektyvumo ir gerovės. Todėl darbuotojams suteikiame papildomą sveikatos draudimą, organizuojame bendras paskaitas nerimo ir streso suvaldymo temomis bei suteikiame galimybę konsultuotis su psichologu asmeniškai.
Prisijungęs (-usi) prie Apskaitos prietaisų administravimo komandos įgausi neįkainojamos patirties, užsitikrinsi greitą profesinį tobulėjimą informacinių technologijų srityje, sužinosi kas yra „Monstras“, kaip jis veikia ir kaip gimsta šiluma Vilniaus miesto gyventojų namuose. O svarbiausia - galėsi prisidėti prie patogesnio vilniečių gyvenimo rūpindamasis mums gyvybiškai svarbiais projektais.
Registruosi šilumos ir karšto vandens apskaitos prietaisų duomenis informacinėse sistemose (rankiniu būdu ir importuojant duomenų paketus);
Rinksi duomenis iš skirtingų šaltinių, juos sujungsi „MS Excel“ aplinkoje;
Analizuosi duomenis ir rengsi failus, tinkamus importuoti į sistemas;
Tikrinsi duomenų tikslumą, nustatysi ir koreguosi neatitikimus;
Bendradarbiausi su kolegomis sprendžiant su duomenų valdymu ir apskaita susijusius klausimus.
Aukštojo arba aukštesniojo išsilavinimo (energetikos ar inžinerijos srityje – privalumas);
Gerų darbo įgūdžių su MS Excel ir kitomis duomenų apdorojimo sistemomis;
Gebėjimo greitai mokytis ir perprasti apskaitos prietaisų veikimo principus ir jų eksploatacijos ypatumus;
Kruopštumo, atidumo detalėms ir gebėjimo dirbti su dideliais duomenų kiekiais;
Atsakingumo, organizuotumo ir gebėjimo laikytis nustatytų terminų.
Lankstus darbo laikas;
Rūpinamės tiek fizine, tiek emocine sveikata - suteikiame papildomą sveikatos draudimą, konsultacijas su psichologu, paskaitas emocinės sveikatos tema;
Įgaliname drąsiai veikti ir skatiname savininkiškumą;
Skatiname darbuotojų profesinį tobulėjimą, todėl darbuotojų būtinus ir periodinius profesinius mokymus įmonė apmoka;
Mus supa paslaugi ir draugiška komanda;
Dalinai kompensuojame pietus kolegoms.
Mėnesinis atlyginimas (bruto): 1742 - 2613 Eur, gali būti mokama ketvirtinė kintama atlygio dalis atsižvelgiant į pasiektus rezultatus.
Esame darbdavys, užtikrinantis lygias galimybes ir sąlygas visiems kandidatams (-ėms), nepriklausomai nuo rasės, religijos, lyties, amžiaus, negalios, seksualinės orientacijos ar kitų su darbu nesusijusių požymių. Vertiname gebėjimus, motyvaciją ir norą prisidėti prie komandos.
Atranka rūpinasi Talentų pritraukimo partnerė Eglė. Ji atsakys į visus iškilusius klausimus ir galės plačiau papasakoti, kokio žmogaus į savo komandą šiuo metu ieškome.