Dirbame 4 darbo dienas per savaitę
Esame viena pirmųjų įmonių Lietuvoje savaitgalį pradedanti jau ketvirtadienį vakare. Penktadienį skiriame hobiams, šeimai, mokslams ar savo verslo idėjai vystyti.
Net 90% kolegų didžiuojasi šia iniciatyva
57% kolegų teigia, kad sumažėjo streso lygis
Veiklos efektyvumas išaugo net 23%
Siūlome ilgiausias darbostogas rinkoje
Galimybė iki pusės metų dirbti bet kurioje ES šalyje.
Populiariausios kryptys tarp mūsų kolegų: Ispanija, Italija ir, žinoma, Lietuvos apylinkės.
Rūpinamės darbuotojų sveikata
Tiek fizinė, tiek emocinė sveikata prisideda prie darbuotojų efektyvumo ir gerovės. Todėl darbuotojams suteikiame papildomą sveikatos draudimą, organizuojame bendras paskaitas nerimo ir streso suvaldymo temomis bei suteikiame galimybę konsultuotis su psichologu asmeniškai.
Kas Tavęs laukia?
Prisijungęs (-usi) prie Paslaugų plėtros ir inovacijų komandos įgausi neįkainojamos patirties, užsitikrinsi greitą profesinį tobulėjimą, sužinosi kas yra „Monstras“, kaip jis veikia ir kaip gimsta šiluma Vilniaus miesto gyventojų namuose. O svarbiausia - galėsi prisidėti prie patogesnio vilniečių gyvenimo rūpindamasis mums gyvybiškai svarbiais projektais.
Išdrįsk veikti!
Atliksi atliekinės šilumos, centralizuotos vėsos, Power-to-Heat atvejų analizes ir investicinių projektų techninius-ekonominius skaičiavimus;
Ieškosi geriausių techninių sprendimų naujų technologijų ir sugeneruotų idėjų įgyvendinimui šilumos ir elektros energijos bei šalčio gamybos, perdavimo bei kaupimo srityse;
Nagrinėsi alternatyvius sprendimus, vertinsi juos techniniu-ekonominiu požiūriu;
Koordinuosi didelės apimties investicinių projektų verslo planų, galimybių studijų ar kitų dokumentų rengimo procesą, kuriame dalyvaus skirtingų komandų specialistai;
Ruoši analizes, dokumentus ir pristatymus sprendimų priėmėjams dėl naujų projektų alternatyvų vertinimo ir įgyvendinimo pasiūlymų;
Bendrausi su rinka bei užsienio partneriais ieškant ir vertinant naujas paslaugas bei inovacijas.
Kad būtum sėkmingas(-a), prireiks:
Aukštojo išsilavinimo energetikos ar inžinerinėje srityje;
Šilumos, elektros gamybos ir vartojimo, perdavimo technologijų išmanymo techniniais ir ekonominiais aspektais;
Projektų galimybių studijų, kaštų ir naudų analizių, energetinių sistemų modeliavimo bei verslo planų rengimo principų išmanymo ir patirties;
Proaktyvumo, žingeidumo ir noro domėtis energetikos srities inovacijomis;
Gebėjimo rinkti ir sisteminti darbui reikalingą informaciją bei duomenis, atlikti jų analizę ir pristatyti vadovams bei argumentuotai pagrįsti sprendimus;
Puikių anglų kalbos žinių.
Mums rūpi darbuotojai:
Puoselėjame žmonių laiką sau: suteikiame galimybę dirbti 4 darbo dienų savaitės grafiku;
Rūpinamės tiek fizine, tiek emocine sveikata - suteikiame papildomą sveikatos draudimą, konsultacijas su psichologu, paskaitas emocinės sveikatos tema;
Įgaliname drąsiai veikti ir skatiname savininkiškumą;
Skatiname darbuotojų profesinį tobulėjimą, todėl darbuotojų būtinus ir periodinius profesinius mokymus įmonė apmoka;
Mus supa paslaugi ir draugiška komanda;
Dalinai kompensuojame pietus kolegoms.
Mėnesinis atlyginimas (bruto): 2671 - 4007 Eur, gali būti mokama metinė kintama atlygio dalis atsižvelgiant į pasiektus rezultatus.
Esame darbdavys, užtikrinantis lygias galimybes ir sąlygas visiems kandidatams (-ėms), nepriklausomai nuo rasės, religijos, lyties, amžiaus, negalios, seksualinės orientacijos ar kitų su darbu nesusijusių požymių. Vertiname gebėjimus, motyvaciją ir norą prisidėti prie komandos.
Prisijunk jau dabar!
Palaikykime ryšį!
Atranka rūpinasi Talentų pritraukimo partnerė Eglė. Ji atsakys į visus iškilusius klausimus ir galės plačiau papasakoti, kokio žmogaus į savo komandą šiuo metu ieškome.
